mobilezone ist ein junges börsenkotiertes Schweizer Unternehmen in der dynamischen Telko-Branche, das sich 1999 von einem Start-up in rasantem Wachstum zum Schweizer Marktführer mit mehr als 1’000 Mitarbeitenden entwickelt hat. Die Gruppe hat ihren Hauptsitz im innovativen Suurstoffi-Areal in Risch/Rotkreuz und wächst von hier aus im In- und Ausland weiter. Weitere Informationen zu unserem Traineeprogramm findest du hier.
Wir suchen per September 2023 oder nach Vereinbarung für 6 Monate dich als:
Trainee Digital Business 100% (mit Option Festanstellung)
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Idealerweise hast du ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Business Administration mit Fachrichtung Marketing. Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus, weitere Sprachkenntnisse begrüssen wir mit Freude. Erste Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld verschaffen dir einen weiteren Vorteil. Du punktest mit deinem hohen technischen Verständnis, gepaart mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten und zeichnest dich durch deine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Zudem bringst du eine ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungskraft mit und scheust dich nicht, Eigeninitiative zu ergreifen. Wenn du motiviert bist, in einem 6-monatigen Trainee-Programm, deine im Studium erlernten Fähigkeiten erfolgreich einzusetzen und du im Anschluss eine Festanstellung anzielst, dann wollen wir dich unbedingt kennenlernen.
Auf dich warten spannende Aufgaben wie:
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Webauftritte und Online-Shops (mobilezone.ch, talktalk.ch und jusit.ch) und der maximalen Verzahnung mit unseren mobilezone Filialen (seamless commerce)
- Entwicklung von Massnahmen zur Optimierung der Customer Journey und User Experience (Durchführung A/B Tests; Zielgruppen- und Funnel-Analysen)
- Umsetzung der identifizierten Optimierungspotenziale in Kooperation mit anderen Fachbereichen (Category-Management, Marketing, IT)
- Markt- und Wettbewerberrecherchen; Identifizierung neuer Trends und Conversion-Potenziale
- Konzeption und Umsetzung neuer Features sowie selbstständiges Führen von kleineren Projekten
- Analyse der KPI’s und regelmässige Erstellung von Reportings
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt über das online Bewerbungssystem. Telefonische Auskunft erteilt dir unsere HR-Abteilung gerne unter 058 400 24 42.